记者近日了解到，今年黄山市将制定文化旅游人才开发培养与旅游行业评先创优管理办法，实施“百千万”培训计划。

根据该计划安排，由市委组织部、市旅委、市文化委、各区县政府、黄山风景区管委会等作为责任单位，今年黄山市将组织100名文化旅游行政管理人员、文化旅游管理经营人员赴浙江大学开展“新业态下旅游业转型升级与乡村旅游发展”、“互联网+”时代旅游产业发展专题培训；组织1000名机场、车站、景区、星级饭店等窗口单位从业人员和10000名乡村旅游经营管理与服务人员的岗位技能培训；继续组织开展好“百名专家服务美好乡村建设”活动。同时，继续实施“励导计划”行动，坚持完善每周三导游员日常培训制度，组织开展全市金牌导游员（讲解员）大赛活动，组织金牌导游员（讲解员）赴旅游业发达地区考察学习；组织名导参加“名导进高?！笔诳危蛔榻ā懊脊ぷ魇摇?、“导游大师工作室”；进一步完善导游员资格考试面试考官库、导游员培训师资库、职业经理人及专家数据库；做好做实文化旅游人才队伍建设基础性工作，力争建设10个市级文化旅游人才开发利用示范基地。依托市旅委网站开发建设旅游人才资源网，建立市、县两级文化旅游人才信息库，培养建立旅游业青年专家队伍。

据了解，黄山市历来重视旅游人才培养，早在2008年就开展了旅游人才培养工作，取得显效。在国家旅游局公布的2015年度“万名旅游英才计划”名单中，黄山学院选送的《黄山市武阳乡乡村特色旅游策划》、《游学创意旅游项目》、《至信社会旅游服务中心》、《“寻徽记”系列手绘徽州旅游纪念品》等4个项目入选2015年度“创新创业型英才培养项目”名单，黄山市中国旅行社导游程巍入选2015年度“技术技能大师工作室项目”名单；40名导游被评为2015中国好导游，41名导游入选2015安徽好导游名录。